经常问的问题
您的产品如何节省时间或消除浪费？
该计划旨在让学员清楚地了解他们如何管理自己。完成此操作后，他们将充分优化自己的激情时间。为了实现这一目标，一开始就设定了问责制。
使用他们的语言以及他们如何处理 当他们从战略上思考时，事情要大得多。他们将能够提出清晰的问题以获得他们需要的答案。给出的答案也是如此。
他们可以放眼大局，看看现在做出的决定将如何影响他们的未来。
他们看着他们的同龄人，看看他们是如何推动他们前进或拉他们远离成就的。改变环境使事情发生得更快。
您的产品如何提供比其他产品更大的情感益处？
在这个项目中，我们会养成一些基本的、非常强烈的习惯。
我们教学员如何从充满挑战的情况中解脱出来，而不是关闭，而是从不同的角度访问它，并决定最佳的前进路线。
他们有能力接受坏事和好事。它面临的挑战是，如果所有支持（一切）都被剥夺，他们仍然深深扎根于继续努力成为最好的自己。
他们了解自己的能量以及如何处理积极和消极的问题，管理内部对话并了解影响它的外部因素。他们学会了如何填满自己的“情绪箱”，当他们有足够的时候，他们可以去帮助别人。
他们学习如何处理故障并快速恢复以访问它。每次都在学习和调理自己。
您的产品如何消除疼痛或负面情绪？
受训者被教导要做好最坏的打算，并抱有最好的希望。这意味着他们的意识明显增强。尽管每个人都有最好的意图，但生活并没有按计划进行，而且确实会出现严重的不可预见的挑战。
他们将被证明，如果他们专注于负面情绪，他们会加强弱点。
他们每天都会受到挑战和推动，因此他们有能力看到别人的负面情绪，然后他们可以从那里决定做什么。
他们将了解到失败是有益的（只要他们应用了 10/10 并且失败了）。对这些情况有更高的认识至关重要，并且会极大地影响它们的前进方式。
产品如何为人们节省或赚更多的钱？
它将为他们提供更好的战略决策过程，他们可以在购买物品时使用。
他们是高绩效个人，因此会比没有地位的人更受重视。
他们会联想 与正确的同伴群体和导师一起。因此，他们将能够利用这一点来帮助他们创造理想的工作或在所需的职位上获得帮助。
他们被驱使超越同龄人。 金钱将是他们发展成为最好的自己的副产品。
他们在与我合作时会高度重视什么？
他们会重视自己作为一个人的戏剧性发展的巨大转变。我们只致力于让他们成为最好的自己，并推动他们的极限，以实现只有其他人梦想的事情。
这些人是什么让你想和他们一起工作？
今天的青年是明天的未来，有什么更好的时间来培养最佳实践。他们将对所有与之互动的人产生巨大的积极影响。
谁适合 Invictus 项目？
喜欢挑战的人。
他们需要有动力和热情。
一个人的肚子里有一丝火光。
要有成功的心态。
一个想要改变的人。
一个失败的人。
给那些可能参加该计划的人的注意事项
家长和学员需要参加之前的面谈，以便所有利益相关者清楚地了解正在发生的事情。
如果我在被指导者身上看不到正确的属性，这不是时间场景的金钱，他们将不被允许开始。
我会推动自己和与我一起工作的人，我完全致力于我的学员，但是如果他们缺乏承诺，他们的项目时间将被终止。